Мы команда по подбору IT-специалистов ГК МТС.

IT направление в нашей компании стремительно развивается, в связи с этим и наш штат существенно расширяется. В нашу команду открылась позиция IT-рекрутера. Ищем человека с опытом в IT подборе.

В твои обязанности будет входить:

  • Взаимодействие с IT-подразделениями с целью найти «того самого»
  • Активный поиск кандидатов на различных ресурсах
  • Интервьюирование/тестирование кандидатов (в том числе совместно с бизнесом)
  • Ведение базы данных кандидатов
  • Мониторинг рынка и, при необходимости, подготовка аналитики/ статистики по рынку
  • Участие в иных проектах отдела персонала

От Вас мы ждем:

  • Опыт работы в Digital и/или IT рекрутинге от 1 года
  • Опыт работы в сфере подбора персонала от 2 лет
  • Понимание IT рынка (основные компании, направления развития, география присутствия специалистов и т.д.)
  • Наличие успешных кейсов по закрытию вакансий
  • Знание нестандартных путей поиска и инструментов сорсинга
  • Готовность к активному поиску и звонкам
  • Активность, нацеленность на результат, ответственность, креативность и т.д.– вот эти вот все хорошие качества, присущие HR :)

Мы, в свою очередь гарантируем:

  • Официальное трудоустройство
  • График работы 5/2, формат работы готовы обсуждать
  • ДМС, страхование, оплата мобильной связи, корпоративное обучение
  • 28 дней оплачиваемого отпуска+3 дополнительно оплачиваемых дня
  • Заработная плата: оклад + квартальные бонусы (рассчитываются на основании выполнения ежеквартального KPI)

IT-рекрутер
В архиве с 23 апреля 2021

з/п не указана

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии

Похожие вакансии

Вакансии из других профобластей