Описание проекта

Наша команда создает лучшие Кредитные карты на рынке. На платформе ЕФС мы разрабатываем фронтальные процессы для системы Сбербанк Онлайн (Мобильное приложение и web-версия), а также для сотрудников отделений, специалистов DSA и т.д. На платформе ППРБ мы разрабатываем принципиально новую back-office систему, которая позволит запускать продукты и сервисы с минимальным time-to-market.

Обязанности:

  • Управление командой разработки 5-6 человек, тесное сотрудничество с множеством других команд разработки;
  • Проработка архитектуры сервисов и системы;
  • Проектирование сервисов и их реализация;
  • Разработка функциональности согласно поставленной задачи;
  • Организация и контроль альфа тестирования, написания модульных тестов и автотестов на функциональность;
  • Разработка интеграционной функциональности;
  • Оптимизация функциональности АС;
  • Диагностирование ошибок и сбоев, исправление причин;
  • Перекрестное ревью кода.

Требования:

  • Минимум 5 лет опыта разработки программного обеспечения для распределенных систем в банке или инновационной технологической компании;
  • Понимание принципов OOP, методологий разработки, шаблонов проектирования;
  • Понимание принципов разработки WebServices (SOAP/REST);
  • Глубокие знания Java (минимум 8 версия) (core, collections, exceptions, OOP, multithreading, stream api и прочие фичи java 8)
  • Spring (core, web, orm, security, test)
  • Spring boot
  • Spring cloud, openshift (Kubernetes), docker
  • JDBC, Hibernate
  • testNG (junit), mockito, cucumber
  • IBM WS, MQ
  • JMS
  • JAX-RS
  • Oracle не ниже 12.2 версии, PostgresSQL
  • Linux (RedHat)
  • Nginx, Tomcat, Jetty
  • Git, Bitbucket, Nexus, Jira, Confluence
  • CI: Maven, Jenkins, SonarQube, CheckMarx
  • IntelliJ IDEA

Работа у нас - это

  • команда профессионалов, готовых поддержать ваши инициативы;
  • мощное железо, дополнительные мониторы и всё, что нужно для продуктивной работы;
  • возможность работы с новыми технологиями;
  • обучение за счёт компании;
  • красивый и комфортный офис г. Иннополис в Технопарке (временно работаем удаленно, при желании);
  • ДМС;
  • прозрачная система бонусов и премий, достойная зарплата — размер обсудим на собеседовании.

Преимущества работы в Сбере

Уникальные технологические и инновационные проекты

Команда экспертов и профессионалов своего дела

Развитие и обучение: своя digital-платформа для дистанционного обучения и развития ключевых ИТ-компетенций

Социальный пакет (ДМС, корпоративная пенсионная программа, материальная помощь)

Скидки для сотрудников от партнеров экосистемы Сбера

Свободный дресс-код

Делай мир лучше со Сбером

Руководитель направления
В архиве с 28 марта 2021

з/п не указана

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии

Похожие вакансии